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구직급여를 받으려면 어떠한 요건을 갖춰야 하나요?

구분
생산·조립·기능
조회수
27117
등록일
2013.04.10

구직급여를 받으려면 어떠한 요건을 갖춰야 하나요?

 

구직급여는 이직한 고용보험 피보험자가

① 이직일 이전 18개월간 피보험 단위기간이 통산하여 180일 이상일 것,

② 근로의 의사와 능력이 있음에도 불구하고 취업하지 못한 상태일 것,

③ 이직사유가 수급자격의 제한 사유에 해당하지 않을 것,

④ 재취업을 위한 노력을 적극적으로 할 것 등의 요건을 갖춘 경우에 지급합니다.

 

1개월 미만 고용되는 일용근로자가 구직급여를 지급받기 위해서는 위의 요건 외에 수급자격 인정신청일

 이전 1개월 동안의 근로일수가 10일 미만이어야 합니다.

 

일용근로자가 최종 이직일 이전 기준기간의 피보험 단위기간 180일 중 다른 사업에서 「고용보험법」 제58조에 따른

수급자격의 제한 사유에 해당하는 사유로 이직한 사실이 있는 경우에는 위의 요건 외에 그 피보험 단위기간 중

90일 이상을 일용근로자로 근로하였을 것이 요구됩니다.

 

 

 

 

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                            [자료출처] 국가법령정보센터
(http://www.law.go.kr)
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